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IBM助力汉能搭建全球人力资源管理一体化平台斩获“人才开发领军
来源:http://www.mansion-toshi.com 责任编辑:凯发娱乐 更新日期:2018-11-04 18:59
2018年10月22日,北京近日,在2018 IDC中国数字化转型大奖评选中,汉能集团全球人力资源管理一体化平台项目摘得人才开发领军者卓越奖,该评选活动旨在表彰中国地区利用数字与颠覆性技术在一个或多个业务领域成功规划并实施数字化转型的组织。 2018年10月22日

  2018年10月22日,北京——近日,在2018 IDC中国数字化转型大奖评选中,“汉能集团全球人力资源管理一体化平台”项目摘得“人才开发领军者”卓越奖,该评选活动旨在表彰中国地区利用数字与颠覆性技术在一个或多个业务领域成功规划并实施数字化转型的组织。

  2018年10月22日,北京近日,在2018 IDC中国数字化转型大奖评选中,“汉能集团全球人力资源管理一体化平台”项目摘得“人才开发领军者”卓越奖,该评选活动旨在表彰中国地区利用数字与颠覆性技术在一个或多个业务领域成功规划并实施数字化转型的组织。

  由IBM实施的汉能集团全球人力资源管理一体化平台采用SAP SuccessFactors产品,是迄今为止业界规模最大、最复杂的人力资源混合云项目之一。通过该创新数字化技术的部署与应用,汉能实现了从本地ERP系统到混合云形态人力资源管理系统的飞跃,搭建起世界领先的一体化、集约化、智能化的人力资源管理平台,进而打造在数字化重塑时代企业自身的核心竞争力,因此成为人力资源领域数字化转型的典型代表。

  汉能薄膜发电集团首席信息官王玉坤在颁奖现场讲话

  汉能控股集团有限公司是一家跨国清洁能源公司,致力于“用薄膜太阳能改变世界”。历经近30年的创业和发展,汉能奠定了以传统清洁能源为基础、引领全球薄膜发电、开创移动能源时代的发展战略,已成为世界领先的薄膜太阳能企业。目前,汉能集团员工目前已达15,000人,在国内多个省份以及美洲、欧洲与中东、亚太、非洲等地区设有分支机构。

  随着薄膜太阳能技术的发展和市场的日渐成熟,汉能集团的业务进入了高速发展期,集团人员规模急速增长,招聘及其相应入职需求达到每月1000人以上,同时按照集团人才招聘“千里挑一”的原则,人力资源部门遇到前所未有的挑战,具体体现在:业务流程分散在多个系统,相互之间缺乏协同;员工入职流程繁琐、分散,效率低;考勤管理不能满足快速增长下的管理要求;绩效管理由于缺乏系统化支撑,难以实现全员强矩阵考核目标;培训管理系统未能与其他人才管理流程(入职、绩效、自助服务等)集成,学习积极性不强要彻底解决这些问题,汉能需要搭建一个具备强大数据整理和分析功能的云平台,以实现数据的精确化管理以及优秀人才的招募。

  凭借对整体人力资源实施和相关技术的深入理解,IBM为汉能集团在云上实施和部署了行业领先的人力资源管理产品SAP Success Factors,项目采用混合云部署形态,由本地私有化部署的人力资源核心功能和公有云部署的招聘、绩效、培训等人才管理功能组成,并进一步与本地的大数据平台、云端的第三方招聘SaaS平台进行了紧密集成。

  平台上线运营后,汉能集团的人力资源系统运营效率得到显著提升,月均处理简历10000+份,累计历史简历70万+份,形成了全生命周期人才管理平台,强有力地支撑了汉能全球发展战略,推动了人力资源管理体系深化和共享服务模式优化,并着手开始进行智能分析,进一步提升系统数据价值。

  汉能薄膜发电集团首席信息官王玉坤展望与IBM的合作

  汉能薄膜发电集团首席信息官王玉坤表示:“IBM为汉能集团设计和搭建起业内领先的人力资源管理混合云平台,实现了人才全生命周期管理,强有力地支撑了汉能的全球发展战略,也为集团其他业务的数字化和智能化打下坚实基础。”

  在企业规模和团队规模如此庞大的企业构建高效的人力资源云平台,远远超过了一般IT服务提供商的能力和服务范畴,这既需要对云计算、大数据分析、人工智能和流程自动化等前沿技术具备深入洞察能力和技术积累,也需要在大型企业集团中具备深入的行业经验。这正是汉能选择与IBM合作的重要原因。

  IBM自身的人力资源重塑也采用了SAP SuccessFactors混合云,可为客户提供借鉴和更切实的策略建议

  IBM大中华区企业咨询服务部企业应用服务总经理、合伙人熊宜表示:“IBM在人力资源实施领域有丰富的经验,同时拥有强大的技术开发和集成能力,可以为企业搭建新型的一体化人力资源管理平台,助力企业的人力资源数字化、云化转型。IBM自身的成功转型经验也为我们的客户服务奠定了基础,汉能集团的一体化平台设计就参考了IBM人力资源混合云平台的设计。”

  本次与汉能集团的合作,在云计算、混合云部署及集成、全生命周期管理、核心人力效能提升、共享服务中心深化、移动应用及大数据智能分析环节均有较为深入的应用,对相关项目的实施具有显著的示范作用和标杆效应,可以代表现阶段企业人力资源管理数字化转型的最高水平。

  IBM(国际商业机器公司)总部位于纽约州阿蒙克市,1911年创立于美国,是全球最大的信息技术和业务解决方案公司。作为全球 IT 产业唯一一家百年企业,IBM 致力于科技和商业创新。2016年初,IBM 正式宣布将转型成为一家认知解决方案和云平台公司,持续借助创新、数据和专业的能力助力商业和社会发展。

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